未来の客室乗務員のみなさん、こんにちは。
エアライン講師の中沢です。
ついに、航空業界に大きな春の訪れがやってきました。
JAL（日本航空）、ANA（全日本空輸）をはじめ、JTA、スターフライヤー、ピーチ、ソラシドエア、AIR DO、FDA（フジドリームエアラインズ）
航空各社が、2027年度入社の新卒採用を一斉に発表しました。
さらに今回は、ANAウイングスの既卒採用も同時に募集が始まっています。
「もう一度夢を追いかけたい」と願っていた既卒のみなさんにとっても、またとないチャンスの到来です。
「わくわく」と「緊張」が交差するこの時期に
一斉に募集が出ると、どうしても「どこから手を付ければいいの？」「私にできるかな」と、焦りや緊張を感じてしまうかもしれません。
でも、安心してください。
先日お伝えした内定生たちも、かつてはこの「採用ラッシュ」の波の中にいました。
彼女たちが合格を掴み取ったのは、焦って自分を繕ったからではなく、
「私は、どの空で、どんな言葉を届けたいのか」
を、丁寧に見つめ直し、準備を整えていたからです。
「言葉の丁寧さ」は、あなたを助ける最強の武器
当スクールの内定生たちが証明してくれたのは、「丁寧な言葉遣い」がいかに面接官の心を動かすかということです。
あなたの日頃つかう優しい言葉は運命を切り拓く鍵。
特に一斉採用という大きなエネルギーが動く時期こそ、自分自身の「軸」を整え、相手を大切に想う「言葉の温度」を意識することが大切です。
• JALやANAという大きな山に挑む勇気
• FDAのように地域に根ざした「穏やかで可愛い」気品
どのエアラインを目指すにしても、あなたの根底にある「真心」を正しい言葉で伝える準備を、今から始めていきましょう。
一人で悩まず、一緒に「自分色の翼」を見つけましょう
「ES（エントリーシート）に何を書けばいい？」「既卒での挑戦、どう進めればいいの？」
そんな不安を抱えている方も多いはずです。
当スクールでは、それぞれの個性を活かし、航空会社に「選ばれる」ための具体的な対策を行っています。
神戸旧居留地から創設以来、JAL再建の父、稲盛和夫フィロソフィーをベースにした独自のCA内定指導法で内定生達の挑戦を全力でサポートしてきました。
さあ、いよいよ本番です。
わくわくする気持ちを味方につけて、最高の笑顔でこの季節を駆け抜けましょう！
【今回の主な募集企業（外部リンク）】
• JAL / JTA / スターフライヤー / ピーチ / ソラシドエア / AIR DO / FDA
【スクールからのお知らせ】
JAL、ANA、FDA対策など、あなたの夢に合わせた個別カリキュラムの募集を期間定員限定で開始します。
• 公式サイト： https://www.kobeairlineutm.com